Công ty về TBYT. Người dân đã khổ, khi bị bệnh còn khổ hơn, công ty đi chào hàng cho các bệnh viện thì sẽ vẽ ra cách thức kiếm tiền từ sản phẩm mà công ty bán, nâng chi phí khám chữa bệnh của người bệnh lên. Lúc mới nhập sản phẩm nuôi ăn về bán 150k, opt là dây truyền dịch 15k, giờ thấy bán được nên tăng lên là 165k bao gồm cả dây, vậy khác nào bắt ép bệnh nhân phải mua luôn dây. Đúng là vô nhân đạo
0
0
0
Công ty có 8 nhân sự mà tới 5 sếp, 1 ông tổng người Hàn, 1 bà GĐ người Việt biết tiếng Hàn, 1 bà không có chuyên môn làm GĐ mkt, 1 ông làm công trường làm GĐ vận hành, 1 bà dược sĩ làm Sale manager. Tuyển sale vào bắt đi thị trường 5/6 ngày làm việc, tiền xăng xe không trả, hoa hồng cũng không trả. Dự án thì giao cho nhiều người làm cùng lúc, đến khi nhận được hết tiền thì nói riêng với các bộ phận liên quan là do bộ phận còn lại làm, cuối cùng ém nhẹm luôn hoa hồng. Sếp thì không bao giờ nhận mình sai, gửi mail thì không thèm duyệt, remind 3 4 lần cũng chả quan tâm. Quy trình công ty thì không có, chỉ toàn nói miệng chứ không có văn bản cụ thể, sếp toàn giao task ngoài JD, sale thì bắt dịch tài liệu, kế toán thì bắt kiểm kê, sale admin thì bắt tra công nợ??? Đi hội nghị thì các công ty khác được full suất ăn trưa, công ty này được mỗi 2 phiếu, GĐ phải đặt grab đồ ăn về ăn, tô chén muỗng đũa phải mượn của bếp, đứng ăn giữa hội nghị. Mấy em sv mới ra trường muốn trải nghiệm thử xem mình chịu được áp lực bao nhiêu thì ứng tuyển vào thử nhé. Còn ai muốn tìm công việc ổn định thì say bye giúp mình. Bonus: sau 2 tháng thử việc mụ GĐ sẽ nói là do hiệu suất công việc chưa đạt nên sẽ tăng thời gian thử việc, hiển nhiên là sẽ không đóng bảo hiểm xã hội nhé.
0
0
0
